Отпуска по уходу за ребенком до 3-х лет

1. Здравствуйте!

   Специальной функции, которая отключает накопление отпусков по сотрудницам в отпуске по уходу за ребенком нет.
   Отпуска автоматически перестают накапливаться, если сотрудница находится в отпуске по уходу за ребенком.
   При этом в период нахождения на больничном по беременности и родам ежегодные отпуска продолжают накапливаться: Исчисление стажа, дающего право на ежегодные отпуска

   Для того чтобы понять, как происходит накопление отпуска у сотрудницы, по которой возник вопрос приложите пожалуйста:
   — справку об остатках отпусков
   — скриншот из журнала Все кадровые документы с отбором по данной сотруднице

   Посмотрим в чем может быть проблема.

2. Смоделировала в демо-базе ЗУП такую же ситуацию — после проведения документа изменение условий оплаты отпуска по уходу отпуска сотрудницы не накапливаются.
   Вы не приложили справку об остатках отпусков по сотруднице.
   Приложите пожалуйста справку об остатках отпусков 🙏🌷 посмотрим как происходит расчет остатка отпуска.

3. Здравствуйте!

   Спасибо за скриншот!

   Поучается, что:
   — изначально в документе Отпуск по уходу за ребенком указан период с 19.05.2023 по17.09.2024.- до исполнения ребенком 1,5 лет.
   — в документе Изменение условий оплаты отпуска по уходу за ребенком мы не можем изменить период отпуска, меняются только условия оплаты.

   Обычно в программе отпуска до 1,5 и до 3-х лет вводятся сразу же одним документом.
   Но в вашем случае отпуск был введен только до 1,5 летт
   Поэтому нужно отразить, что сотрудница находится в отпуске по уходу за ребенком после окончания отпуска по уходу до 1,5 лет: с 18.09.2024 и до исполнения ребенком 3-х лет (или до даты окончания отпуска)
   Для этого можно создать документ-исправление первоначального документа Отпуск по уходу за ребенком по ссылке исправить или ввести еще один документ Отпуск по уходу за ребенком с 18.09.2024.

   Так же может быть интересно: Отпуск по уходу до 1,3 и до 3 лет — вводить одним документом или разными?

   После этого остатки отпусков должны отображаться правильно.

4. Здравствуйте!

   Документ-исправление нужно создать так, чтобы в нем был указан весь период отпуска сотрудницы до 1,5 и до 3-х лет вместе в одном документе.
   Поэтому в документе-исправлении дату начала отпуска не нужно менять, она остается такой, как была изначально 19.05.2023г.
   Меняем только дату окончания.
   Попробуйте в документе-исправлении изменить дату начала отпуска и после этого посмотрите результат.

Комментарии закрыты.