Отпуск по уходу за ребенком, после «Возврата из отпуска по уходу»

Индивидуальную консультацию запросил Подписчик Бухэксперт

Ответственный за ответ: Кузанова Юлия (★9.23/10)

Добрый вечер. На сотрудника был оформлен отпуск по уходу за ребенком до 1,5 лет, спустя 3 месяца он вышел на работу, провели в ЗУП «Возврат из отпуска по уходу» Сегодня сотрудник принес заявление, с завтрашнего числа он хочет вновь уйти в отпуск по уходу за ребенком до 3-х лет. Вопрос в следующем, в ЗУП надо создать новый документ «Отпуск по уходу» ? И необходимо ли в этом случае повторно подавать подраздел 1.2 формы ЕФС-1 с типом сведений «Назначение выплат по ОСС»?

Все комментарии (8)
  1. Добрый день!
    Верно понимаю, что отпуск до 1,5 еще не закончился?
    Просто оформляем уход сотрудницы в отпуск, о назначении выплат не подаем
    В обновленной форме ЕФС-1 с 2026 поля «Назначение выплат по ОСС» больше нет. Поэтому страхователи не должны подавать сведения на лиц, которые уходят в отпуск по БИР или в отпуск по уходу за ребенком. Полагаем, это связано с тем, что размер пособия по уходу за ребенком не зависит от страхового стажа, а для размера пособия по беременности и родам имеет значение только то, больше или меньше 6 месяцев такой стаж

  2. Новой формы пока нет(, и даже нет сроков от 1с(
    Сейчас подавать не надо, мы один раз подали этого достаточно
    То есть у нас условия оплаты не меняются
    «при возврате из отпуска ничего не подавали»- имеется в виду, что сотрудница вначале была в отпуске, а потом решила выйти на работу? И при выходе вы ничего не подавали? Все верно
    Можно ли вернуться в отпуск по уходу после досрочного выхода на работу?
    Выход из отпуска по уходу с сохранением пособия — как отразить в ЗУП 3.1

  3. Татьяна, сейчас пока все отправляют по старому
    Пользователи пишут, что принимают отчеты
    Думаю, это точно не будет ошибкой, что мы сдали по новым сотрудницам

    1
  4. И вам хорошего! И со старым новым годом!
    Если, что пишите

Комментарии закрыты.