Добрый день. Сотрудник работал сверхурочно два дня подряд. В первый день 6 часов (из них два часа ночью), и на следующий день ночью-4 часа. Как оформить в 1С так, чтобы считалась сверхурочка единым периодом и оплачивалась сначала в полуторном размере, а потом с переходом на следующие сутки в двойном размере? На следующие сутки программа опять считает первые два часа в 1.5-м размере.
Главная страница » Индивидуальные консультации » Вопросы 1С ЗУП » Оплата сверхурочной работы
Макс
ВКонтакте
Все комментарии (1)
Комментарии закрыты.
Похожие вопросы
- Графики сменности Необходимо настроить графики сменности, чтобы переходящие на следующие сутки часы смены отражались в день начала смены. Например смена с 20:00…
- ЗУП КОРП расчет праздничных дней Добрый день. Сотрудники работают по сменному графику: первая неделя с понедельника по четверг продолжительность смены 11 часов с 08:00 по…
- Доплата за работу в ночное время в выходной Сотрудник вернулся из командировки в субботу ночью в 2:00. Мы ему оплачиваем эти 2 часа за работ в выходной в…
- Переработка Добрый день! У сотрудника график пятидневка ,если сотрудник будет привлекаться каждую субботу к работе на 8ч, все 8 часов будут…
Статьи по этой теме
- Оплата сверхурочной работы в ночное время в ЗУП 3.1 Если сотрудники работают сверхурочно ночью, то кроме оплаты за сверхурочную работу нужно еще доплатить за работу в ночные часы. Это…
- Оплата работы в праздничные дни при суммированном учете Если работа в праздничные дни предусмотрена графиком суммированного учета, то за время работы в праздники производится двойная оплата (ст. 153…
- Работа в выходные ночью в ЗУП 3.1 Разберем как оплатить работу в выходной в ночное время, чтобы рассчиталась и оплата за работу в выходной день и доплата…
- Настройка сменных графиков работы в ЗУП 3.1 Сменная работа Сменная работа – это работа в две, три или четыре смены (ст. 103 ТК РФ). Сменная работа вводится:…
Здравствуйте!
Чтобы сверхурочные часы считались в целом за период и оплачивались первые два часа в полуторном размере, а остальные в двойном размере, необходимо на этот период перевести сотрудника на суммированный учет рабочего времени.
Затем заполнить Табель по фактической работе и произвести Расчет количества часов переработки за учетный период документом Регистрация переработок. Общее число часов переработки к доплате рассчитается автоматически, а разбивку часов на оплачиваемые в полуторном размере и в двойном размере выполняет пользователь вручную.
Начисление доплаты за часы переработки и ночные пройдет в документе Начисление зарплаты и взносов.
В качестве помощи предлагаю Вам ознакомиться с материалом по ссылке Учет и оплата переработок при суммированном учете рабочего времени .
Если что-то будет не понятно или нужно пояснить, напишите