Добрый день! Для расчета отпускных берется средний заработок за предшествующие отпуску12 месяцев. Для расчета среднего заработка учитываются ВСЕ предусмотренные системой оплаты труда виды выплат, в том числе ежемесячные премии. Т.е. ежемесячная премия входит в расчет отпускных. Я не имею в виду ситуации, когда ежемесячная премия выплачивается позже, чем были рассчитаны отпускные. Тогда вопрос: зачем в ЗУП 3.1 в разделе Начисления у премии предлагается выбор: 1. «в базу начислений входит как премия, учитываемая полностью» и 2. «в базу начислений входит как премия, учитываемая частично»? Прошу пояснить данный нюанс!
Главная страница » Индивидуальные консультации » Вопросы 1С ЗУП » Премия и расчет отпускных
Макс
ВКонтакте
Все комментарии (1)
Комментарии закрыты.
Похожие вопросы
- Премия Здравствуйте! Премия постоянная ежемесячная, которая учитывается из расчета отработанного месяца и вводится отдельным документом: Премия разовой суммой. Какие настройки вкладки…
- Настройки расчета премий Здравствуйте! Подскажите, в каких случаях в настройках премии ЗУП нужно ставить в графе В базу начислений входит как - Премия,…
- Учет годовой премии при расчете среднего Здравствуйте. Вопрос такой. Требуется настроить учет годовой премии. Начисление Годовая премия вводится фиксированной суммой. В базу начислений входит как: Годовая…
- Премия за предыдущий год Добрый вечер! Прошу подсказать, как в ЗУП создать премию за предыдущий год? Особенно интересует закладка "Средний заработок" и поле "В…
Статьи по этой теме
- Как настроить годовую премию в ЗУП 3.1 Согласно ч. 1 ст. 191 ТК РФ работодатель может поощрять работников за добросовестное исполнение трудовых обязанностей. Одним из видов поощрения…
- Начисление премии документом Премия в 1С Начисление премии документом «Премия» (БП 3.0.188) Изменения при обновлении При обновлении на релиз 3.0.188: Появляется документ Премия Зарплата и кадры…
- Как разделить оплату и доплату за работу в выходной В организации принято, что в расчетную базу ежемесячной премии входит только одинарная оплата за работу в выходные и праздничные дни.…
- Районный коэффициент и северная надбавка в среднем заработке в ЗУП 3.1 Районный коэффициент и северная надбавка, могут отражаться в учете среднего заработка по-разному. На это влияет переключатель в настройках вида расчета…
Здравствуйте!
Порядок включения премии в средний заработок определяется настройками Начисления на вкладке Средний заработок.
Премии, начисленные без учета отработанного времени (в сумме), настраиваются как «Премия, учитываемая частично». Они включаются в средний заработок не в полной сумме, а с пересчетом на коэффициент отработанного времени в расчетном периоде.
Премии, начисленные с учетом отработанного времени, настраиваются как «Премия, полностью учитываемая». Для таких премий тоже есть особенность – порядок их включения в средний зависит от периода, за который они начислены (базовый период). Если базовый период премии полностью входит в расчетный период, премия включается в расчет среднего целиком. Если базовый период выходит за границы расчетного периода, например квартальная премия, тогда премия включается в расчет среднего с пересчетом на коэффициент отработанного времени.
Более подробно предлагаю Вам посмотреть материал по ссылкам:
Учет премий в среднем заработке .
Периоды в документе «Премия» .
Если что-то будет не понятно или нужно пояснить, напишите.