Добрый день! Уточните пож такой момент. Премия по итогам 2025 г выплачивается в декабре 2025. В настройках — Год, за который выплачивается премия — нужно выбрать текущий? И 2 вопрос: если по итогам 2025 года премия выплачивается рабочим в декабре 2025, а ИТР в январе 2026г. То как настроить -Год , за который выплачивается премия? Спасибо.
Главная страница » Индивидуальные консультации » Вопросы 1С ЗУП » Премия годовая . Настройка и учет в расчете среднего заработка .
Макс
ВКонтакте
Все комментарии (21)
Комментарии закрыты.
Похожие вопросы
- Настройка премий Добрый день. Подскажите, какие настройки должны быть в виде начисления Премия ситуации: Премия выплачивается по итогам квартала в следующем периоде.…
- Годовая премия Добрый день! Годовая премия за 2025 год начислена в декабре 2025г. при увольнении сотрудника 31.12.2025г. берется в расчет среднего при…
- Отчет Расчет по страховым взносам за год Добрый день. Наша организация занимается производством, и у работников есть дополнительные тарифы по взносам: ПФР тяжелые работы со спец. оценкой…
- Инвентаризация резерва на оплату отпусков Добрый день! Подскажите, пожалуйста, создаем документ "Инвентаризация резерва на оплату отпусков" в 1С ЗУП программа при расчете среднего заработка берет…
Статьи по этой теме
- Как начислить годовую премию документом Премия в 1С? В декабре рассчитаем годовую премию за выполнение плана 2025 года как 20% от начисленной за год суммы оплаты по окладу…
- Как настроить годовую премию в ЗУП 3.1 Согласно ч. 1 ст. 191 ТК РФ работодатель может поощрять работников за добросовестное исполнение трудовых обязанностей. Одним из видов поощрения…
- Учет премий в среднем заработке В статье разобрали все нюансы учета премий в среднем заработке для отпусков, командировок и прочих отсутствий: от законодательных нюансов до…
- Начисляем годовую премию в ЗУП 3.1 – на что обратить внимание Разберем, на что обратить внимание при начислении годовой премии в ЗУП 3.1. Проверяем настройку учета премии в среднем заработке Перед…
Добрый день! Даты выплаты премии не влияют на расчет среднего заработка.
Нужно определить премия начислена за работу в этом году или предыдущем, и исходя из этого установить настройку.
Далее необходимо учитывать нюансы включения премий в средний заработок (премия рассчитана с учетом отработанного времени или без) — Учет премий в среднем заработке
Настройка Годовая премия, полностью учитываемая предполагает, что премия в средний заработок попадает с учетом отработанного в расчетном периоде времени.
У нас как раз по примеру так и получается 91 722*0,85080645 = 78 037,67
Можно попробовать установить настройку Годовая премия, учитываемая частично и сравнить результат расчета среднего.
Период в шапке документа влияет на средний заработок, если в формуле начисления есть показатель Расчетная база. В остальных случаях в средний заработок премия попадает по показателю из таблицы. Скриншот прилагаю.
В данном случае лучше создать отдельное начисление для премии, начисляемой и выплачиваемой в 2026 году с переключаем Предыдущий в настройках
По настройкам всё хорошо.
Здесь проблема в том, что в программе довольно сложно автоматизировано включение премии в средний заработок, в т.ч. за счет сложностей в законодательстве в этой части, поэтому от настроек начисления зависит как она включается в средний заработок.
Рассмотрим ситуацию на примере. Допустим у нас предприятие в 2025 году хорошо отработало год и по итогам года в декабре 2025 мы решили всем сотрудникам выплатить премию.
Мы можем сразу в декабре 2025 её начислить всем сотрудникам, но выплатить в разные даты, например проведя отдельные документы Премия по подразделениям.
Если мы в январе 2026 начислим премию и будем использовать тоже начисления, то для программы — это будет премия по итогам 2026 года, т.е. не совсем корректно.
Поэтому у нас есть два варианта:
1. Начислить всем сотрудникам, кому положена премия, её в декабре 2025, но выплатить в разные даты.
2. Начислить часть премии в январе 2026, но тогда копированием нужно создать такое же начисление, но на закладке Средний заработок в настройках начисления установить переключатель в положение Предыдущий. Тогда премия, начисления в 2026 году будет за 2025 год.
Для удобства можно сформировать ведомости по кнопке Выплатить в документе Премия.
Скриншот высылаю. В этом случае в ведомость подтянутся только суммы из конкретного документа.
Вопрос пока не закрываем. Если будет вопросы, пишите.
В варианте с созданием нового начисления:
У нас в табличной части будет Январь 2026:
Но в данном случае, когда премия начисляется за прошлый год, у нас в регистр учета среднего заработка суммы попадут в 2025.
Это можно проверить, если в документе Премия зайти справа в меню Ещё — Движения документа и раскрыть плюсик напротив регистра накопления Данные о начислениях для расчета среднего заработка (общий):