Добрый день! Просьба дать ответ на вопрос по настройке доплаты до оклада в период командировки. По статье «Доплата до оклада за период командировки» настроили начисление (планируем с 2026 года) с формулой для оклада по дням Макс(Оклад * ВремяВДнях / НормаДней * ДоляНеполногоРабочегоВремени — РасчетнаяБаза, 0). 1) флажок включать в ФОТ устанавливаем на 1 закладке «Основное»? (если установить – при изменении оплаты ФОТ удваивается, сотрудник только на окладе). 2) в каком случае в начислении ЗП может не отрабатывать новое начисление (у нас не рассчитывается, сотруднику «привязали» изменением оплаты с 01.01.2026) 3) можно ли всем сразу установить это начисление (много сотрудников в командировке) – изменение оплаты труда можно завести только на одного сотрудника 4) при таком расчете не бывает разниц между итоговой суммой за месяц с учетом доплаты и окладом (окладом за отработанные дни) 5) если аванс уже рассчитан без доплаты, такую доплату можно с 1-го числа месяца назначать, чтобы в итоговом начислении ЗП рассчитать доплату за весь месяц?
Главная страница » Индивидуальные консультации » Вопросы 1С ЗУП » Доплата до оклада за период командировки
Доплата до оклада за период командировки
Макс
RuTube
Все комментарии (2)
Комментарии закрыты.
Похожие вопросы
- Некорректный расчет при кадровом переводе в середине периода Добрый день. ЗУП КОРП 3.1.35.48 Столкнулись с проблемой. Сотрудников одной из организаций ЗП состоит из двух составляющих: оклад и премия…
- Доплата до ФОТ за дни прохождения медицинского осмотра Добрый день. Подскажите пожалуйста как настроить начисление "Доплата до ФОТ (но без включения в ФОТ компенсации за жильё) за дни…
- Доплата за совмещение при нахождении в командировке. Добрый день! Сотрудник совмещает должность Ген. директора в размере 20% от своего ФОТ. Он направлен в командировку в связи с…
- ФОТ после назначения планового начисления Добрый день! Зарплата и управление персоналом КОРП, редакция 3.1 (3.1.36.39). В организации Доплата за совмещение и дополнительный объем работ назначается…
Статьи по этой теме
- Доплата до оклада за период командировки В соответствии с положением об оплате труда, если оплата по среднему заработку за период командировки оказывается меньше оплаты по окладу,…
- Учет отгулов и расчет зарплаты в месяце с отгулом в ЗУП 3.1 Видео: Учет отгулов в ЗУП 3.1 и расчет зарплаты за месяц с отгулами Видео: 3 варианта настройки ЗУП 3.1, чтобы…
- Оплата за отработанное время при суммированном учете рабочего времени Видео: Почему для сотрудников со сменным графиком нельзя оставить оклад по дням Видео: Варианты расчета нормы часов за месяц для…
- Учет индексации при расчете среднего заработка Видео: Индексация и расчет среднего заработка Видео: Как рассчитывается коэффициент индексации Видео: Индексируемые и неиндексируемые начисления Видео: Особенности индексации после…
Здравствуйте!
1) флажок включать в ФОТ устанавливаем на 1 закладке «Основное»? (если установить – при изменении оплаты ФОТ удваивается, сотрудник только на окладе).
Флажок сбросьте в Доплате
2) в каком случае в начислении ЗП может не отрабатывать новое начисление (у нас не рассчитывается, сотруднику «привязали» изменением оплаты с 01.01.2026)
Приложите пожалуйста скриншот документа «Начисление зарплаты и взносов», чтобы были видны показатели, участвующие в расчете Доплаты. Для этого над табличной частью нажмите кнопку с зеленым плюсом (называется «Показать подробности расчетов»). Справа вверху в шапке документа нажмите кнопку Еще — Изменить форму. В открывшейся форме найдите папку «Показатели» и выделите ее. В настройках справа установите Группировку — Вертикальная (скриншот прилагаю). Далее ОК.
Если настройки потом не понравятся, то их можно вернуть на стандартные. Для этого опять нажмите справа вверху в шапке кнопку Еще — Изменить форму. В открывшейся форме справа вверху нажмите Еще — Установить стандартные настройки.
Также приложите пожалуйста скриншот, чтобы был виден расчет «Оплаты по окладу».
3) можно ли всем сразу установить это начисление (много сотрудников в командировке) – изменение оплаты труда можно завести только на одного сотрудника
В этом случае удобно воспользоваться документом «Изменение плановых начислений» (Зарплата — Изменение оплаты сотрудников — Изменение плановых начислений). Вначале заполняем документ нужными сотрудниками. Далее над табличной частью нажимаем кнопку «Начисления» — «Добавить начисления всем сотрудникам» и выбираем Доплату.
4) при таком расчете не бывает разниц между итоговой суммой за месяц с учетом доплаты и окладом (окладом за отработанные дни)
Поясните пожалуйста ваш вопрос на примере с цифрами.
5) если аванс уже рассчитан без доплаты, такую доплату можно с 1-го числа месяца назначать, чтобы в итоговом начислении ЗП рассчитать доплату за весь месяц?
Да, можно.
Прилагаю скриншот настроек «Начисления зарплаты и взносов», чтобы проверить расчет Доплаты