Договора займа — расчет материальной выгоды — взаимозависимость

Индивидуальную консультацию запросил Подписчик Бухэксперт

Ответственный за ответ: Мальцева Мила (★9.89/10)

Добрый день!
Просьба дать разъяснения по учету в ЗУП 3.1 договоров займа с сотрудниками:
1) Как всё-таки верно: какая дата берется для расчета материальной выгоды по договорам займа – дата заключения договора (дата последнего соответствующего изменения договора) или дата выдачи (реальная дата выдачи может быть позже). В семинаре по займам прозвучало, что привязывать нужно к дате выдачи реальной. Как верно?
2) Если сотрудник увольняется – материальная выгода по нему продолжает считаться, если был договор займа и он не погашен. Он не перестает быть взаимозависимым разве после увольнения (ст. 212 НК РФ)?

Метки вопроса: Займы
Все комментарии (7)

  1. Здравствуйте!
    Спасибо за вопрос🙏 Прошу немного времени для подготовки ответа. Я подготовлю ответ завтра. Благодарю за понимание ❤️

  2. Спасибо за ожидание!
    Хотела бы обратить ваше внимание, что мы не аудиторы. Но когда я готовилась к эфиру, то писала запрос аудитору фирмы 1С. Их ответ — нужно привязываться к дате получения денежных средства.
    По второму вопросу -то же вопрос именно методологический. А как Вы видите учет по займу после увольнения?

  3. Спасибо за ожидание! Да, я помню прошлый вопрос. Но еще раз хочу обратить Ваше внимание — мы не аудиторы. Я не могу дать точный ответ на поставленный вопрос, так как это не моя компетенция Наша задача показать возможности программы ЗУП.
    В прошлом вопросе — не стояла необходимость проанализировать методологию.Мы с Вами разобрали порядок действий в ЗУП.

  4. Надеюсь на взаимопонимание 🙏

Комментарии закрыты.

Похожие вопросы

  1. Перенос займа сотрудника при переводе из одной организации в другую добрый день, прошу подсказать как организовать учет переноса суммы займа по сотруднику при переводе из одной организации в другую Группы…
  2. Беспроцентные займы сотрудникам Добрый день! Реализован ли в ЗУПе процесс выдачи беспроцентных займов сотрудникам с условиями: 1. погашение займа путем частичного удержания из…
  3. Займ Как поменять дату старого займа, чтобы мат.выгода считалась правильно? В ЗУП стоит дата займа по дате приёма сотрудника на работу…
  4. Займ Добрый день! Просьба помочь. Выдали займ сотруднику под 0% . Договор от 22/09/2025. Дата выдачи займа 22/09/2025. По графику в…

Статьи по этой теме

  1. Центробанк понизил ключевую ставку до 20% с 09.06.2025 Сегодня Банк России принял решение понизить ключевую ставку на 100 б. п., до 20,00% годовых. Новая ставка действует с понедельника…
  2. Выплачивать зарплату за несколько месяцев вперед нельзя Источник: Онлайнинспекция.рф Информация для: работодателей Роструд разъяснил: нормы трудового законодательства не предусматривают возможности выплаты зарплаты авансом за несколько будущих месяцев.…
  3. Удержание займа в аванс или в межрасчет - как настроить в ЗУП 3.1  Сотрудник, у которого есть заём, уходит в отпуск до конца месяца. При расчете зарплаты сумма к выплате у него нулевая…
  4. Учет займов в ЗУП 3.1 от А до Я Итоги эфира Видео: 14-08 Итоги эфира.mp4 Друзья, на эфире мы разбирали два способа удержания займа в аванс и межрасчет, но…