В увольнении не выбирается «прежнее» начисление «Компенсация доп.отпуска»

Индивидуальную консультацию запросил Подписчик Бухэксперт

Ответственный за ответ: Аверьянова Татьяна (★9.69/10)

Добрый день!

у нас есть основной отпуск (с этими начислениями все в порядке) и доп.отпуск за различные характеры работ.
увольняю человека, в документе увольнения на вкладке Компенсация отпуска не могу выбрать «прежнее» (начисление до 2025, где не выделяли рк, у нас есть рк).
Само начисление без выделения рк я вернула, формулу эталонную указала… но не вижу его в документе увольнение. Уже все перепробовала и из самого документа увольнение при выборе вида отпуска пробовала создать новый вид начисления — и его я не вижу, пропадает.
что это такое? чего я не вижу или что делаю не так?

Метки вопроса: Увольнение
Все комментарии (12)
  1. Аверьянова Татьяна Аверьянова Татьяна Сотрудник Бухэксперт:

    Здравствуйте!
    Предлагаю Вам проверить как настроено Ваше начисление — Компенсация отпуска (Дополнительный отпуск за НРД (календарные дни)). Вид отпуска должен быть выбран – Дополнительный отпуск за НРД (календарные дни).
    Может Вам пригодится статья по ссылке Почему при увольнении может возникать предупреждение «В программе отсутствует начисление с параметрами …» .
    Если дело не в этом — напишите, подумаем еще.

  2. Аверьянова Татьяна Аверьянова Татьяна Сотрудник Бухэксперт:

    Смоделировала Ваш пример на демо базе. У меня ошибка тоже проявилась. В документе Увольнение на вкладке Компенсации отпуска в таблице Компенсация дополнительных отпусков нет возможности выбора нужного начисления. В списке выбора можно выбрать только начисления с показателем СреднийЗаработокОбщий.
    Можно попробовать обойти эту ошибку следующим способом. Чтобы в расчет при увольнении попали нужные начисления, необходимо настроить порядок начислений в списке. Изменим порядок начислений в списке. Поднимем начисления без выделения долей в списке выше, чем начисления с долями. Именно порядок начисления в списке определяет, какое начисление будет по умолчанию подставляться в документы – выбирается то начисление, которое размещено в списке выше по порядку.
    Более подробно — как изменить порядок начислений, Вы можете посмотреть в видео по ссылке Перерасчет отпускных в ЗУП 3.1 после отмены долей РК и СН .
    Если у Вас есть возможность, то напишите на Линию Консультации v8@1c.ru обращение. Возможно, разработчики изменят поведение программы.

  3. Аверьянова Татьяна Аверьянова Татьяна Сотрудник Бухэксперт:

    Здравствуйте! У меня тоже не выбирается — пустое окошко. После добавления нужного вида отпуска (с пустым полем Начисление), я перешла на страницу Условия увольнения и рассчитала документ. После этого в графе Начисление появилась нужная компенсация (согласно порядку в начислении) (см. скриншот)

  4. Аверьянова Татьяна Аверьянова Татьяна Сотрудник Бухэксперт:

    Здравствуйте!
    Я вам выше писала, что В списке выбора можно выбрать только начисления с показателем СреднийЗаработокОбщий.
    Сейчас еще раз вернулась в программу и в справочнике Начисления пометила все лишние начисления, как начисление больше не используется. Оставила ОДНО — действующее (в моем примере — Компенсация отпуска (Доп. отпуск за ненормируемый РД (есть РК, но не выделяем))). Тогда в документе Увольнение исчезла колонка Начисление, т.к. выбора нет.
    В документе Увольнение колонка Начисление появляется только в том случае, если есть несколько действующих начислений Компенсации с одним Видом отпуска.
    Предлагаю Вам тоже оставить только одно действующее сейчас Начисление компенсации отпуска

  5. Аверьянова Татьяна Аверьянова Татьяна Сотрудник Бухэксперт:

    Пожалуйста. Очень хотелось Вам помочь. Эти доли РК и СН 😒Надеюсь, что все наладится! Легкого Вам учета 🌺🌺🌺

Комментарии закрыты.