Добрый день! Сотрудник работает по основному месту работы у нас и еще где-то по совместительству. Пособие оплачивают по месту совместительства. Мы у себя завели документ отсутствие по болезни сотрудника. Надо ли еще дополнительно заводить больничный лист в программе, чтоб поставить нулевые суммы? Или документа отсутствие по болезни достаточно для расчета заработной платы?
Главная страница » Индивидуальные консультации » Вопросы 1С ЗУП » Бл оплачивает другая организация
Бл оплачивает другая организация
Макс
RuTube
Все комментарии (1)
Комментарии закрыты.
Похожие вопросы
- Отсутствие сотрудника Здравствуйте. Сотрудник отсутствует по болезни с 27.02 по 05.03, вопрос; подскажите пожалуйста есть ли разница, если вводить в ЗУП отсутствие…
- Пересечение больничных листов по периоду действия Добрый день! В базе ЗУП КОРП 3.1.30.152 возникла следующая ситуация: 1. Сотруднику в марте 2025 были введены документы "Отсутствие (болезнь,…
- Исправление документа Отсутствие (болезнь, прогул неявка) на список сотрудников Добрый день. В мае был создан документ Отсутствие (болезнь, прогул неявка) на список сотрудников с неявкой по невыясненным причинам. Сейчас…
- Регистр Сведений Предварительные перерасчеты Добрый день, ЗУП КОРП 3.1 (3.1.34.197). Ситуация такая: По сотрудникам после начисления зарплаты прилетают Отсутствия по болезни на период, за…
Статьи по этой теме
- Отсутствия для совместителей (ЗУП 3.1.37.14) Видео: Отсутствия для совместителей (ЗУП 3.1.37.14) При получении ЭЛН программа теперь автоматически создает отдельный документ Отсутствие (болезнь, прогул, неявка) (…
- Учёт совместителей при оплате дней ухода за детьми-инвалидами (ЗУП 3.1.37.14) Видео: Учет совместителей при оплате дней ухода за детьми-инвалидами (ЗУП 3.1.37.14) Видео: Ошибка в сумме взносов по совместителям в Заявлении…
- Внутренний совместитель-удаленщик не может заболеть только на основной работе Источник: Письмо СФР от 04.08.2025 N 14-20/39991 Информация для: работодателей Работник трудится в офисе на основной работе и дистанционно как…
- Включать ли в подраздел 1.2 ЕФС-1 длительно отсутствующего работника? Источник: Письмо СФР от 26.06.2025 N 19-20/33470 Информация для: работодателей СФР разъяснил, надо ли подавать подраздел 1.2 подраздела 1 формы…
Здравствуйте!
По вопросу: «Надо ли еще дополнительно заводить больничный лист в программе, чтоб поставить нулевые суммы?»
Если в ЗУП введен документ Отсутствие (болезнь, прогул, неявка) и установлен переключатель «Болезнь (больничный еще не закрыт)», то этого достаточно, чтобы зарплата за период отсутствия не начислялась.
После закрытия больничного мы создаем документ Больничный лист, даже если б/лист не оплачивается. В этом случаев Больничном листе на вкладке Оплата сбрасываем флажок «Назначить пособие». Подробно это разбираем в статье (смотрите Случай 3. У работника есть другие работодатели – пособие платим НЕ мы): Особенности больничных, если у сотрудника несколько работодателей
Т.е. технически, если Вы создадите только документ Отсутствие (болезнь, прогул, неявка) и установлен переключатель «Болезнь (больничный еще не закрыт)», то зарплата будет рассчитываться правильно и в подраздел 1.2 ЕФС-1 будет попадать код ВРНЕТРУД. Но после закрытия больничного правильнее будет создать документ Больничный лист.
Также порядок действий по больничным разбираем в статье: СЭДО по больничным — порядок действий