Ген директор находился на семинаре в выходной день в командировке. Посмотрела эфир по настройкам в 1 с зуп для правильного начисления. После проведения дркумента «Работы в выходные дни» оплата производится по часам, в табеле за 14.12.2025 выставился вид времени РВ 8. При начислении зарплаты за декабрь не могу понять откуда берется такая сумма. Скрин расчета прилагаю
Главная страница » Индивидуальные консультации » Вопросы 1С ЗУП » Начиление зп в выходной день в командировке
Начиление зп в выходной день в командировке
Все комментарии (6)
Комментарии закрыты.
Похожие вопросы
- Оплата праздничных и выходных дней Добрый день! Сотрудники (А) и (В) на окладной системе оплаты труда. Для отражения оплаты за работу в выходной (праздничный) день…
- Работа в выходной и праздничный день при суммированном учете рабочего времени Как разделить разными видами начисления оплату праздничных и выходных дней по графику при суммированном учете рабочего времени и оплату праздничных…
- Расчет и возмещение страховых взносов от СФР дополнительных выходных по уходу за ребенком инвалидм Здравствуйте. У сотрудника есть ребенок-инвалид. Страховые взносы рассчитываются по единому тарифу и по тарифу МСП. 1. Как делить в ЗУП…
- Увольнение по соглашению сторон Добрый день, подскажите, пожалуйста, можно ли корректировать сумму отличным от приведенным ниже способом в сложившийся ситуации (1С ЗУП 3.1 релиз…
Статьи по этой теме
- Как разделить оплату и доплату за работу в выходной В организации принято, что в расчетную базу ежемесячной премии входит только одинарная оплата за работу в выходные и праздничные дни.…
- Оплата работы сдельщиков в выходной или праздничный день по двойным расценкам в ЗУП 3.1 Оплата работы в праздничные и выходные дни для сдельщиков рассчитывается по двойным сдельным расценкам. Но в ЗУП 3.1 типового механизма…
- Оплата работы в выходной в командировке в ЗУП 3.1 Разберем, как реализована оплата работы в выходные в период командировки в ЗУП 3.1 и когда может потребоваться донастройка программы. Видео: Как…
- Компенсация отгула в ЗУП 3.1, если работник продолжает работать Согласно ст. 153 ТК РФ по желанию работника, работавшего в выходной, ему может быть предоставлен другой день отдыха. Отгул может…
Здравствуйте!
Программа при начисление работы в выходной рассчитала стоимость часа 608.52.Умножаем на 8 часов и на 2 оплату = 9736,32. Получается, нам нужно понять откуда взялась сумма 608.52
Предлагаю начать разбираться в настройках программы: Каким отчетом в ЗУП 3.1 посмотреть порядок пересчета окладов в стоимость часа по сотрудникам . Нам нужно понять, какой задан порядок пересчета окладов в стоимость часа
Оклад у сотрудника 100 000. Могу предположить, что расчет происходит из среднемесячного количества часов в год. В 2025 году для графика пятидневки это 164,3333
100 000/164,33=608,52
На всякий случай приложу скриншот для наглядности
С точки зрения законодательство организация вправе сама определять порядок перерасчета. Поэтому какой именно применять порядок можно прописать в локальных актах организации. В таком случае противоречий точно не будет.
Пожалуйста! Рада, что все получилось 🌟
Желаю прекрасного предновогоднего настроения и отличного дня 🎄❤️