На предприятии работают иностранцы -граждане стран участников договора о ЕАЭС , не являющиеся резидентами РФ. При нахождении на территории России более 183 дней обязаны ли мы поменять им статус в программе- на Резидент РФ. Обязаны ли мы при этом пересчитать удержание НДФЛ в разрезе КБК с оклада и КБК с РК и сдать корректировки в налоговую за предыдущие периоды? Например- сотрудник, гражданин Киргизии принят на работу 27.12.2024 года. С июля 2025 года его статус в ЗУП должен быть поменян на РЕЗИДЕНТ? Это вызовет перерасчет НДФЛ в разрезе КБК с начала года- будет начисляться и удерживаться Районный коэффициент ( у нас 15% Уральский) и удерживаться НДФЛ в разрезе двух КБК. Соответственно- изменятся 6 НДФЛ за первый квартал и полугодие. Если мы должны контролировать время нахождения такого сотрудника на территории РФ непрерывно в течении периода более 183 дней- то есть ли такая возможность в ЗУП проверять это каким-то специальным отчетом? И как быть- если были отпуска у сотрудника за этот период и он мог выезжать за пределы РФ или мог оставаться на территории РФ. Как это контролировать?
Главная страница » Индивидуальные консультации » Вопросы 1С ЗУП » Вопрос по статусам иностранных граждан стран участников Договора о ЕАЭС и удержания с них НДФЛ в разрезе КБК
Вопрос по статусам иностранных граждан стран участников Договора о ЕАЭС и удержания с них НДФЛ в разрезе КБК
Все комментарии (4)
Комментарии закрыты.
Похожие вопросы
- Дистанционная работа за рубежом Добрый день. У нас есть сотрудники, которые работают дистанционно за рубежом. Нужно ли в статусе налогоплательщика по НДФЛ поменять его…
- Сотрудник на патенте ндфл добрый день! не верно рассчитывается НДФЛ при начислении премии у нас работают сотрудники иностранные граждане на патенте сезонно, в конце…
- Прием сотрудника из Белоруссии (гражданин стран ЕАЭС), статус на момент приема Добрый день. подскажите пожалуйста, сегодня 22.07.2025 г. принимаем на работу сотрудника из Белорусссии. Можно ли сразу поставить ему статус не…
- Сотрудник с ВНЖ из Казахстана Добрый день. Подскажите пожалуйста, принимаем на работу сотрудника из Казахстана. Какой вид документа, удостоверяющий личность, мы должны указать в личных…
Статьи по этой теме
- НДФЛ сотрудников-граждан стран ЕАЭС в ЗУП 3.1 (до конца 2025 года) Иностранные сотрудники из стран-участников ЕАЭС – это особая группа налогоплательщиков, отношения с которыми регулируются положениями Договора о Евразийском экономическом союзе.…
- Ошибка в ЗУП 3.1 – для граждан ЕАЭС НДФЛ с РК и СН не выделяется на отдельный КБК (исправлена, актуально до конца 2025 года) С 1 января 2026 года Федеральный закон от 28.11.2025 N 425-ФЗ внес изменения в НК РФ - доходы нерезидентов из…
- ФНС разъяснила, какие ставки НДФЛ применять по РК и СН для граждан ЕАЭС (актуально до конца 2025) Источник: Письмо ФНС от 21.05.2025 N ЗГ-2-11/8526@ Информация для: работодателей C 1 января 2026 года Федеральный закон от 28.11.2025 N…
- С 2026 года граждан ЕАЭС приравняли к льготным нерезидентам по НДФЛ - что изменится в ЗУП 3.1 Федеральный закон от 28.11.2025 N 425-ФЗ внес изменения в НК РФ с 2026 года – теперь для граждан ЕАЭС, которые…
Добрый день! По регламенту нашего ресурса мы не отвечаем на вопросы по законодательству.
Наша задача – показать, как применять возможности программы 1С для ведения учета. Вы можете учесть мое мнение по данному вопросу.
До истечения 183 дней пребывания сотрудника гражданина ЕАЭС к налоговой базе не применяются вычеты. После изменения статуса налогоплательщика на «Резидент» расчет не поменяется, если у сотрудника нет вычетов — Расчет НДФЛ для граждан ЕАЭС с РК и СН, как для резидентов (ЗУП 3.1.30.248 / 3.1.34.57)
В программе статус налогоплательщика необходимо изменить с даты, когда истечет 183 дня пребывания сотрудника в РФ. Если сотруднику положен вычеты, необходимо их ввести в программу и произвести перерасчет (пункт «Пример 3. Гражданин ЕАЭС на конец года стал резидентом») по ссылке — НДФЛ сотрудников-граждан стран ЕАЭС в ЗУП 3.1
Обратите внимание, налоговый агент должен определять статус налогоплательщика на каждую дату получения дохода, т.е. по сути на каждую дату выплаты дохода, а также на последний день налогового периода.
Если сотрудник гражданин ЕАЭС на конец года не приобретает статус налогового резидента, то производится перерасчет налога с начала года по ставке 30%.
Добрый день! К сожалению, в программе нет отчета, позволяющего отслеживать время пребывание сотрудника на территории РФ, но можно контролировать отсутствия с помощью кадрового отчета Отсутствия сотрудников.
Доборе утро! Елена, сегодня в отпуске, позвольте дополню ответ. У нас есть настройка отчета, которая позволяет отслеживать день смены статуса: Настройка ЗУП 3.1 для отслеживания смены статуса по НДФЛ .