Зарплата и управление персоналом КОРП, редакция 3.1 (3.1.30.249)
Добрый день.
Подскажите пожалуйста:
заметили такую тенденцию, что если у сотрудников был длительный отпуск более 14 дней который попадает на 2 половину месяца так, что ведомости на выплату зарплаты по итогам месяца по сотруднику нет, то по регистру «зарплата к выплате» сумма аванса которая предшествовала отпуску стоит 2 строками с + и -, из-за чего в ведомостях уже текущего периода программа автоматически заполняет «в т.ч.» за месяц который фигурирует в регистре.
Что можно сделать с этим?
Спасибо.
Макс
RuTube
Здравствуйте!
Обычно в данной ситуации ничего не нужно делать. Позволим программе исправить пересортицу по взаиморасчетам.
Чтобы убедиться, что все хорошо в учет можно сформировать отчет Подробный анализ ндфл по сотруднику. Нам важно увидеть, что доход не переезжает из одного месяца в другой.
Можно приложить отчет — проверим учет вместе!
Именно в данной ситуации, когда у сотрудников нет сумм к выплате по итогу месяца — править не нужно. Оставляем как есть.
Что происходит в программе:
Документ Начисление за первую половину месяца не делает движений. Выплата прошла по этому документу основания. Далее в программе начисляем зарплату за месяц. Но сумм к выплате нет, так как все выплатили в аванс. То есть перенос дохода с одного документа основания на другой не происходит, так как нет ведомости на выплату. На это мы не можем повлиять. Поэтому при ближайшей выплате программа все восстанавливает.
То есть верно я понимаю, что это нормальное поведение программы в данном случае, и в следующем месяце если появляется «в тч» это править не нужно? — последствий не будет? Да, верно
как нам сейчас быть если мы правили в каждой выплате с 24 года по таким сотрудникам — убирали «в т.ч» — если мы в следующую выплату сейчас так оставим, то будут проблемы? Ведь период там 24 года? Я бы разделила хвостики на 2 года. Сделала одну ведомость за декабрь 2024 года, дата ведомости 31.12.2024 и подобрала сотрудников.
Учет 25 года можно поправить при текущей выплате и не делать дополнительную ведомость.
Приложите, пожалуйста, скриншоты.Ведомости никакие не расправлены?
Предлагаю сформировать расчетный листок за декабрь.Возможно там будет долг?
Приложите, пожалуйста, скриншот расшифровки суммы на руки сотрудника- вместе проанализируем
Прикладываю скриншот с примером
Нам нужно оставить только 2 строки за август 2024 года. В таком случае сумма будет равно. НДФЛ из ведомости убираем, если он есть
Ведомость делает переброску дохода из одного месяца в другой. Поэтому это может влиять на формирование отчета 6-НДФЛ и справок 2 ндфл для сотрудника
Я не сторонник использования документов Переноса данных. Я на практике использую именно документ Ведомость.
У нас сейчас в декабре сделана техническая ведомость, сумма равно 0.Так как убрали строку за декабрь. Поэтому здесь все хорошо, на формирование отчета это не будет влиять
ввести новую ведомость дек 24 года — это повлияет на хвостики, от которых мы хотим избавиться.
Так как мы оставили доход весь в 2024 году, то ничего не нарушили. Своей цели добились